Для того чтобы перенести дату отбытия в отпуск, труженику необходимо передать руководству организации соответствующую заявку. На основании принятого заявления издается соответствующий распорядительный акт. Этот акт используется в качестве базы для перерасчета отпускных. Еще одной задачей бухгалтерии является составление расчетов величины компенсации по причине болезни.
Больничный во время отпуска: как оплачивается
- Болезнь, возникшую во время декрета.
- Дни временной нетрудоспособности, входящие в состав учебного отпуска.
- Заболевание, возникшее в период отпуска за свой счет.
- Время, потраченное на уход за пожилыми родственниками либо детьми.
В случае если сотрудник ушел на больничный прямо перед началом отпуска, соответствующий приказ вступил в силу и сделана запись в личной карточке, то следует внести соответствующие изменения. Так, предыдущий приказ может быть отменен в связи с изменением даты начала отпуска, а запись в личной карточке исправлена.
Оплачивается ли больничный во время отпуска? Народный СоветникЪ
Лист нетрудоспособности, закрытый перед выходом в отпуск, оплачивается полностью после его предъявления. Основанием для получения пособия по временной нетрудоспособности как раз и является больничный — пособие выплачивается в полном объеме за все дни болезни/травмы согласно ч. 1 ст. 6 закона «Об обязательном социальном страховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее — закон № 255-ФЗ).
Сумма дохода за 12 месяцев перед отпуском равна 362 127 руб. Консультация в чате и по телефону это самые быстрые способы получения ответа.
Больничный лист во время оплачиваемого отпуска: правила оплаты и оформления
Оплачивается ли больничный лист во время отпуска
- работодатель может перенести отпуск на новую дату, которую он должен будет согласовать с сотрудником;
- сотрудник после больничного может идти в отпуск, уведомив сразу же после выздоровления работодателя о своем решении продлить отпуск, или перенести дни, совпавшие с болезнью, на другой период.
В первых 2 случаях больничный оплачивается в полном объеме, а его дни, приходящиеся на отпуск, продляют период отдыха, либо переносятся по заявлению работника на другое время. В случае отпуска с последующим увольнением, он продлению не подлежит, а не отгулянная из-за больничного его часть подлежит денежной компенсации в день расторжения договора.
Продлевается ли отпуск
Перед тем как говорить о порядке составления расчетов, следует упомянуть о существовании ситуаций, в которых руководство организации имеет право отказать в продлении отпуска, несмотря на наличие медицинского заключения. Это правило необходимо учитывать в обязательном порядке как самому труженику, так и администрации фирмы.
Как рассчитывается больничный лист во время отпуска. Однако в случае с отпуском существует ряд исключений.
Законодательная база
Как рассчитывается больничный лист во время отпуска
- Заявление сотрудника, вышедшего на работу после больничного о продлении отпуска – скачать образец заявления;
- На основании полученного от сотрудника заявления издается распорядительный документ по переносу не отгулянных дней отпуска – скачать образец приказа;
- В графике отпусков отражаются реквизиты приказа о переносе, а также изменившийся период его предоставления.
Стоит учитывать тот факт, что ежегодный оплачиваемый отпуск может быть основным или дополнительным. На дополнительный отпуск распространяются те же правила, что и на основной. Дополнительным отпуском считается время, выделенное из основного отпуска, например, если сотрудник разделил его на две части или дополнил отгулами с предыдущего отпуска.
Оплачивается ли больничный во время отпуска и в каком размере?
Если работник заболел и получил больничный во время отпуска, то время, отпущенное на отдых, не теряется. Получение больничного во время отпуска дает право на продление времени отдыха на столько дней, сколько указано в больничном листе. Кроме того, работник вправе подать заявление с просьбой перенести неотбытую часть отпуска на другое время.
Как только лист нетрудоспособности закончился, сотрудница вновь возвращается в отпуск по уходу. 139 ТК РФ для исчисления отпускных используется значение заработка за последние 12 месяцев.
Особенности кадрового учета
Когда выплачивается пособие во время отпуска?
Работник, которого болезнь настигла во время отдыха, вправе принести лист нетрудоспособности и обратиться к работодателю за продлением очередного отпуска. Если человек трудоустроен сразу в нескольких местах, то оповещать нужно как основного, так и дополнительного работодателя (больничный лист нужно брать на каждое место работы отдельно).
Особенности в различных ситуациях
Есть болезнь продолжается после официального окончания учебного или декретного отпуска, то оформление работодателем и оплата времени, которое указано в больничном листе, производится аналогично, как и во время неоплачиваемого отпуска, то есть считаться больничными будут только рабочие дни после выхода из отпуска.
Отпуск не является причиной для отказа в выдаче больничного. Время отпуска также не переносится и не продлевается согласно статье 124 ТК РФ.
Варианты и порядок оформления листка нетрудоспособности
Содержание